目录: 高效能习惯1.在行动前先设定目标 把目标写进备忘录/002 确立行动目标,杜绝盲目行动/005 将个人目标融入团队目标/006 目标不能脱离现实/009 目标要尽可能地伸展自己/011 制订工作计划/012 及时调整计划/014 高效能习惯2.要事第一 培养重点思维/018 将重要的事摆在第一位/020 “不值得做的事,就不值得做好”/02l 做到“要事第一”的七个关键/023 分清轻重缓急,不为小事抓狂/026 发现问题的关键/029 专注于要事/032 做最重要的事,而非最容易的事/034 高效能习惯3.优化时间管理 重视时间的价值/038 揪出“时间窃贼”/040 活用零碎时间/042 在规定的时间内复命/045 把握好行动节奏/047 合理利用时间的好办法/050 给自己的工作时间确定下限/054 今天的事今天做/056 高效能习惯4.经常运用“80/20法则” 80/20定律/060 留住最优秀的员工/062 关键的少数和次要的多数/064 以“80/20法则”决定工作顺序/067 运用80/20法则寻找事业中的“贵人”/068 高效能习惯5.注重合作 团队精神更增成效/072 协同效应:1+1>2/074 协调合作,效率之道/077 整合外界资源为我所用/078 取人之长,补己之短/080 没有完美的个人,只有完美的团队/082 破解合作中的创新难题/084 高效能习惯6.及时有效地沟通 平等交流是有效沟通的保证/088 沟通——职场的王道/090 主动向领导报告工作进度/094 沟通前要准备充分/095 高效能习惯7.正确地做事 找对方法,莫让功劳变苦劳/100 追求高效能,而非高效率/102 提高工作效率,而不是延长工作时间/105 敏锐地发现问题/107 第一次就把事情做对/110 做好了,才叫做了/112 高效能习惯8.带着思考去工作 培养“猎人式”思考过程/116 摒弃流于表面的思考/118 经验,往往是大脑逃避思考的借口/120 带着创新意识思考/123 换个角度思考问题/126 找不到办法,那就改变问题/128 高效能习惯9.专注于既定目标 专注是效率的保证/132 同一阶段只向着一个目标前进/134 拒绝影响目标的诱惑/137 集中精力做好一件事/139 高效能习惯10.重视细节 ~~~
|